Illustration PDG de Progress SA - Alain Prestat

Président de Progress

Le mot d’Alain PRESTAT

Depuis sa création, Progress poursuit un double objectif : faire progresser la qualité du management des entreprises pour contribuer à l’amélioration de leur performance et, parallèlement, faire progresser les hommes et les femmes en responsabilité, en accomplissement et en épanouissement personnel.

Aujourd’hui, Progress s’est imposé comme l’un des acteurs majeurs de l’Executive Search et des ressources humaines.

Notre ambition est de consolider avec nos clients des relations étroites basées sur la confiance.

Pour accompagner les entreprises dans leurs défis, pour mettre en lumière les meilleurs talents, nous développons un savoir-faire fondé sur l’écoute et la compréhension des enjeux.

Pour nous, réussir une mission c’est d’abord comprendre le besoin toujours particulier de l’entreprise partenaire, son environnement, les axes de son développement, son système de décision.

Pour nous, chaque mission est unique. Nous ne voulons faire que du « sur-mesure » afin d’offrir un vrai choix à chacun de nos clients.

Le recrutement des cadres dirigeants et des administrateurs est bien sûr notre cœur de métier et la volonté de participer à la constitution des plus belles équipes est notre engagement. Partenaire de confiance des entreprises, nous savons aussi les accompagner dans leur évolution et avons développé dans ce but notre expertise en « management audit » et en évaluation.

Enfin, pour répondre au développement international des entreprises et de leurs organisations, Progress est au cœur du réseau mondial IIC Partners présent dans 34  pays répartis en 3 régions : Europe, Asie-Pacifique et Amériques.

Ainsi Progress se développe, avec une équipe forte de son expertise, fière de ses valeurs, mobilisée au service de ses clients et animée d’une volonté simple : réussir ensemble.

Alain Prestat
Président

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